KEDIRI — Dinas Lingkungan Hidup, Kebersihan, dan Pertamanan (DLHKP) Kota Kediri menggelar pembinaan bagi pekerja lapangan di Taman Brantas, Kota Kediri, Rabu (19/8/2026). Kegiatan tersebut digelar untuk memperkuat soliditas, profesionalisme, dan disiplin jajaran petugas lapangan.
Dalam pembinaan tersebut, DLHKP Kota Kediri turut menghadirkan perwakilan Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia (BKPSDM) Kota Kediri. Kepala DLHKP Kota Kediri, Indun Munawaroh, mengatakan terdapat dua fokus utama dalam kegiatan tersebut, yakni mempererat ikatan emosional dan jiwa korsa antar pegawai serta meningkatkan pemahaman mengenai disiplin kerja.
“Jumlah pegawai di DLHKP ini cukup banyak, kurang lebih ada 620 orang. Dengan jumlah sebesar itu, tentu ada potensi atau kemungkinan teman-teman di lapangan melakukan deviasi (penyimpangan). Untuk mengantisipasi hal tersebut, kami mengundang BKPSDM Kota Kediri guna memberikan sosialisasi langsung terkait disiplin pegawai,” ujar Indun.
Menurutnya, peningkatan disiplin pegawai tidak hanya berdampak pada kualitas pelayanan dan kebersihan kota, tetapi juga berpotensi mendorong peningkatan Pendapatan Asli Daerah (PAD). DLHKP merupakan salah satu organisasi perangkat daerah (OPD) penghasil yang berkontribusi melalui penerimaan retribusi.
Indun menyebut target PAD DLHKP Kota Kediri pada 2026 ditetapkan sebesar Rp2,6 miliar. Ia optimistis realisasi tahun ini dapat melampaui target tersebut, berkaca pada capaian tahun sebelumnya yang mencapai Rp3,3 miliar atau sekitar 121 persen dari target.
“Tahun lalu realisasi kami mencapai Rp3,3 miliar atau sekitar 121 persen dari target. Untuk tahun ini, harapan kami tentu bisa menyamai keberhasilan tahun lalu dan melampaui target 100 persen,” tegasnya.
Indun berharap pembinaan disiplin dapat dilakukan secara berkelanjutan sehingga seluruh jajaran DLHKP mampu memberikan kinerja terbaik. Upaya tersebut diharapkan turut mendukung terwujudnya Kota Kediri yang bersih, hijau, nyaman, serta memiliki tata kelola yang semakin baik. (edp)
